Als HR-professional ben ik gericht op ontwikkeling, verbetering, het volledig benutten van kansen en mogelijkheden zodat er optimaal resultaat geboekt kan worden.
Ik richt me daarbij op:
Mensen: op hun competenties, vaardigheden, (loopbaan)wensen en (ontwikkel)mogelijkheden.
Teams: bereiken van de teamdoelstellingen, op onderlinge samenwerking en complementariteit van talenten binnen teams.
Organisaties: strategie, leiderschap, op de structuur/inrichting, bedrijfsprocessen, de dwarsverbanden, op de communicatie en samenwerking, cultuur.
Vanuit het inzicht kom ik zelf in actie of adviseer en stimuleer ik anderen tot actie. Voor dat inzicht maak ik ook gebruik van testen. Ik combineer analyse en denkkracht met een praktische en resultaatgerichte inslag.
Expertise
Mijn interesse is breed en heb mij als HR-professional de afgelopen 25 jaar dan ook breed ontwikkeld.
Ik heb kennis en ervaring met betrekking tot werving en selectie, re-integratie, trainingen en advies, assessments, interne en externe HR-consultancy en interim HR. Deze ervaring is voornamelijk opgebouwd bij Randstad, GITP en als HR-consultant binnen diverse bedrijven.
Uniek aan mijn aanpak is dat methodieken uit de assessment-, trainings- en coachingspraktijk worden gecombineerd met kennis van en ervaring met HR processen en instrumenten. Het blijft niet alleen bij modellen en adviezen, maar ik geef daar handen en voeten aan.
Ik heb ervaring en affiniteit met diverse branches. Juist het werken binnen verschillende bedrijven en branches spreekt mij aan. Wat er geleerd is bij de ene organisatie, kan vaak direct toegepast worden bij de andere.
Gevolgde opleidingen en trainingen
Gezondheidswetenschappen, Rijks Universiteit Limburg
Leergang voor assessment advies, GITP
Trainer als coach, associatie voor coaching
Leergang voor professionals, School voor coaching
Management drives
Aem-cube
Hogan dark site
Ik ben zelfstandige, maar als uw vraag daar aanleiding toe geeft, dan kan ik een groot en deskundig netwerk aanbieden met aanvullende expertise op diverse terreinen. Door de samenwerking met andere professionals kunnen ook grotere projecten opgepakt worden.